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2020年8月人力资源管理（一）真题

卷面总分：分     试卷年份：2020.08    是否有答案：有   

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试题序号

下列选项中，属于新希望集团人力资源李总监概括的卓越人力资源经理人需要具备的素质有（）

  • A、战略眼光
  • B、高尚的品格
  • C、高效的执行力
  • D、服务经营的理念
  • E、反思自身能力
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下列选项中，属于工作设计内容的有（）

  • A、工作内容
  • B、工作职责
  • C、工作关系
  • D、工作结果
  • E、工作环境

构建胜任素质模型时，需要对绩效优秀人员的素质进行归纳。常采用的方法是（）

  • A、业绩评定法
  • B、问卷调查法
  • C、行为事件访谈法
  • D、随机抽样调查法

下列选项中，属于洋葱模型最里层的胜任素质是（）。

  • A、知识和技能
  • B、动机和个性
  • C、经验和经历
  • D、业绩和能力
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